L'apprentissage est, pour les jeunes de 16 à 29 ans, même sans prérequis scolaire, la voie privilégiée pour se former en alternance en contact étroit avec le monde professionnel, et accéder à l'emploi.
La FIPA (Fondation Innovations pour les Apprentissages), dont sont adhérents 17 grands groupes internationaux, développe des actions innovantes pour développer l'apprentissage et la professionnalisation alternée.
C'est pourquoi le CASODOM s'associe aux actions de la FIPA pour accompagner les jeunes ultramarins qui souhaitent choisir ce mode de formation.
Deux programmes sont actuellement ouverts:
1) La "PRÉPA APPRENTISSAGE" pour les jeunes de 16 à 29 ans, même sans formation ou qualification, qui souhaitent intégrer le monde professionnel tout en obtenant un diplôme pouvant aller jusqu'au Bac Pro ou au BTS.
Ce programme, rémunéré, vous permet de réaliser en amont de la rentrée scolaire, un parcours de quelques semaines afin de vous préparer à intégrer par la suite une formation en apprentissage.
Informations et inscription sur: https://app.jobypepper.com/#/program/fipa
INSCRIVEZ-VOUS SANS TARDER: CE PROGRAMME EST OUVERT DÈS MAINTENANT
La marche à suivre est simple:
- Vous parcourez les offres en cliquant sur le lien fourni, et vous postulez à celles qui correspondent le mieux à vos attentes.
Si votre dossier est sélectionné,
- Vous bénéficierez d'un atelier de coaching gratuit pour préparer au mieux votre future intégration,
- Puis vous pourrez être admis en Prépa-apprentissage durant quelques semaines afin de vous préparer à l'entrée en apprentissage.
- Vous aurez ensuite l'opportunité de continuer à travailler en apprentissage dans l'entreprise choisie pour une durée de 12 à 24 mois
2) LE "PROGRAMME INGÉNIEUSES" pour les femmes de 17 à 29 ans, bachelières ou futures bachelières, souhaitant une formation en alternance pour obtenir un diplôme pouvant aller jusqu'au niveau BAC+5.
Informations et inscription sur: https://app.jobypepper.com/#/program/ingenieuses
INSCRIVEZ-VOUS RAPIDEMENT: CE PROGRAMME DÉBUTERA DÈS LA RENTRÉE DE SEPTEMBRE 2022.